Un paso más en el sistema de control de horario

El real decreto ley aprobado recientemente por el gobierno, obliga a las empresas a implantar un sistema de fichajes con el objeto de poner fin a la precarización laboral y ayudar a que los trabajadores y trabajadoras cobren las horas extras. Además, esto también contribuirá a acabar con los fraudes a la seguridad social, ya que gran parte de los españoles y españolas trabajan muchas más horas de las que realmente cotizan, y esto, repercute tanto en las arcas del estado como en la economía de los empleados y empleadas. Hay que tener en cuenta, que llegado el momento de cobrar el paro, al habar cotizado mucho menos, el paro también será menor. Por ejemplo, las personas que están solo aseguradas media jornada, cuando en realidad están trabajando una jornada completa, ven reducido su sueldo considerablemente al llegar el día 10 de cada mes, esto es, cuando se cobra el subsidio de desempleo.
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